Массачусетская фирма «Quadrant Software», коя занимается программным обеспечиванием, уменьшила длительность трудового дня для работников в летнее время.
Германский гостиница «Schindlerhof» высылает служащих на программы увеличения квалификации в всевозможные державы мира. «Procter&Gamble» дозволяет персоналу лично подбирать льготы, которые более актуальны им в этом году, в масштабах зафиксированной суммы.
Такое может быть врачебная страховка, спортзал, вспомогательное изучение и так далее А на земли таковой построенным, как «Филипп Морис Ижора» находится спортивный центр, в который входит тренажерный зал, фитнес-класс и прочее. Занятия проводят проф тренера. Как говориться, любая фирма сочиняет собственные «фишки» и «крючки» для мотивировки персонала. А собственно и как действует мы на данный момент и станем разбираться.